各位小伙伴們大家早~
困頓的周一,垂眼朦醒的周二都過去了,今天是周三,天氣稍稍暖和了一些,大家不會(huì)因?yàn)樘娣瘧杏X了吧~
哈哈,早起搭地鐵的時(shí)候發(fā)現(xiàn)人稍稍少了一些,一定是有人睡了懶覺呢??晌覀兗t瓜子人依舊早起來學(xué)習(xí),每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),為了目標(biāo)不斷奮進(jìn)。
紅瓜子傳媒每日早課堂7.40依舊準(zhǔn)時(shí)開課,讓我們一起來學(xué)習(xí)今天的內(nèi)容吧!
嗯咳~老規(guī)矩,先來介紹一遍我們的早課堂:
早課堂是紅瓜子傳媒部分員工自發(fā)組成的學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì),在每周一至周五早上7:40分開始至9:00進(jìn)行一個(gè)80分鐘學(xué)習(xí)和自我提升的課堂。
《紅瓜子-早課堂》
西點(diǎn)執(zhí)行力-王笑菲
短期利益與長期目標(biāo)的平衡
1、產(chǎn)品質(zhì)量方面
A、絕不讓任何一個(gè)廢品出廠;
B、產(chǎn)品是企業(yè)的生命,任何產(chǎn)品有問題都不能提供給客戶——一屋不掃何以掃天下;成功者先掃屋子后掃天下;個(gè)人從自己做起,企業(yè)從源頭做起。
2、信譽(yù)方面:海聯(lián)化工案例;
3、用人方面:有才有德是企業(yè)的千里馬,有德無才是企業(yè)需要培養(yǎng)的對(duì)象,無德無才是企業(yè)淘汰的對(duì)象,無德有才才是企業(yè)的恐怖分子;
4、實(shí)行富裕的人才資源儲(chǔ)備:
A、與獵頭公司建立合作渠道;
B、建立總裁個(gè)人的高級(jí)的人才組織;
C、建立公司內(nèi)部人才推薦計(jì)劃;
D、建立候選人培養(yǎng)計(jì)劃;
E、在網(wǎng)絡(luò)上刊登招聘廣告;
5、持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)方面
A、對(duì)外:客戶價(jià)值
B、對(duì)內(nèi):組織學(xué)習(xí)能力
C、培訓(xùn)將標(biāo)準(zhǔn)從不平常變成平常,培訓(xùn)將人從平常變成不平常
D、所有企業(yè)的成長都是建立在員工的成長之上,培訓(xùn)就是投資,企業(yè)培訓(xùn)的目的是提高企業(yè)的效率和投資回報(bào)率,沒有短期利益的犧牲哪有長期目標(biāo)的達(dá)成。
思考問題:里森如何搞垮了有200多年歷史的巴林銀行?
接下來是分享時(shí)刻
愛學(xué)習(xí),更會(huì)分享,學(xué)會(huì)之后分享出來理解更深刻!
愛學(xué)習(xí),還要愛運(yùn)動(dòng),保持良好的身體狀況可以幫助我們更好的生活和工作
接下來是運(yùn)動(dòng)時(shí)刻。
愛學(xué)習(xí)、愛分享、愛運(yùn)動(dòng)
每天早晨7.40分,早課堂等著你!
帶上本子一起來吧~